خرید پستی

    http://www.n-javan.com/aks/sarmaye.gif

     

    ارتباط با ما

    تماس با ما

    درباره ما

    عکسهای مراسمهای موسسه

    آشنایی با کارشناسان موسسه

    شماره پیامک ما

    30006016285212

    لطفا پیغامتان را به شماره بالا پیامک کنید

    موقعیت شما در سایت
    صفحه اصلی
    شمارنده
    آموزش نخبه پروری

    http://www.n-javan.com/aks/kar.jpg

    http://www.n-javan.com/ghatar/125112_313.jpg

     

    Home

    گالری عکسها

    http://www.n-javan.com/aks/click.jpg

    

    کتاب "هدایت شغلی فرزندان" نویسنده:مهندس علی زارعی

    کارآفرینی و افزایش ثروت - فروش کتاب

    توجه : قیمت این کتاب و هزینه پستی مجموعا ۳۴ هزار تومان می باشد که می توانید هم اکنون اقدام نمایید

    جهت خرید پستی ایجا کلیک کنید

    خرید پستی

    اگر انتخاب رشته و شغل بدرستی انجام شود در آینده موفقیتهای چشمگیری در انتظار افراد می باشد.همچنین فرد از شغل خود لذت می برد و می تواند همه استعداد و خلاقیت خود را صرف کارش کند،در غیراینصورت نه تنها فرد از شغل خود لذت نمی برد و رضایت ندارد بلکه پس از مدتی تبدیل به ماشینی می شود که از روی اجبار به کارش ادامه می دهد و هیچ خلاقیتی نخواهد داشت.پس ما بحص بسیار مهمی مواجه هستیم . در کتاب  "هدایت شغلی فرزندان" ابتدا مفاهیم هوش و استعداد را بررسی نموده ایم و سپس راهکارهایی برای استعدادیابی و تقویت هوشهای چندگانه ارائه شده است.بنابراین خواندن این کتاب به کلیه  والدین گرامی  ، معلمان ، دانشجویان و فارغ التحصیلان رشته های آموزش ابتدایی ، مشاوره و... توصیه می گردد.مولف این کتاب مهندس علی زارعی ،  مدرس خلاقیت و کارآفرینی   می باشد.این کتاب ارزشمند  110 صفحه می باشد.

    جهت دیدن کتابهای دیگر مهندس علی زارعی اینجا کلیک کنید

    جهت دیدن رزومه کامل مولف (مهندس علی زارعی) اینجا کلیک کنید

     

     

    فهرست مطالب کتاب

    مقدمه مولف

    اگر این اصل را بپذیریم که جایگاه امروز ما و جامعه ما به علت عملکرد گذشته ماست و عملکرد کنونی ما هم آینده ما و فرزندان و جامعه ما را می سازد آنگاه لزوم هدایت شغلی فرزندان آشکار می گردد زیرا در حال حاضر با بحران اشتغال در کشور مواجه هستیم و این مشکل به علت اشکالات نظام آموزشی و فرهنگ کشور (علاقه به استخدام شدن )در سالهای گذشته می باشند و ادامه دارد.البته شاید مشکلات سیستم آموزشی را بشناسیم ولی به عقیده من اگر بخواهیم منتظر بمانیم این مشکلات حل شوند و فرهنگ اصلاح شود حداقل بین ۵۰ تا ۱۰۰ سال وقت نیاز داریم! در واقع سرعت تغییرات قانونی بسیار کند هستند و آن زمان کودکان امروز قطعا بیش از ۶۰ سال سن خواهند داشت!

    پس اگر می خواهید آینده فرزندان خود را متحول کنید باید راهکار دیگری پیدا کنید.در واقع بهترین شیوه آنست که والدین دانش خود را در زمینه های مختلف از جمله هوش های چندگانه و مخصوصا هوش مالی ، کسب و کار ، استعدادیابی ، هدایت تحصیلی و شغلی و...  بالا ببرند و آنگاه به فرزندان خود آموزشهای لازم را ارائه نمایند.همچنین از مربیان و معلمان و مدارس موارد لازم را مطالبه کنند تا سرعت اصلاحات بیشتر شود.

    هدف از تالیف این کتاب آنست که نگرش والدین و معلمان درباره هدایت شغلی تغییر کند و آموزشهایی نیز در این زمینه ارائه گردیده است و در نهایت برخی از مشاغلی که با تحصیلات دانشگاهی مرتبط هستند معرفی شده است که می تواند  برای علاقمندان مفید واقع گردد.           

     

    فصل اول : چرا هدایت شغلی مهم است؟

    بحران آموزشی

    بحران اشتغال

    استعدادیابی فرزندان

    استعدادیابی و شناسایی ویروسهای فکری

    اصول و مفاهیم تست های استعدادیابی

     آشنایی با بحث استعدادیابی و تشخیص استعدادها می‌تواند برای پدر و مادرها مفید باشد. 

    آشنایی با جانسون اوکانر و بنیاد او به عنوان یکی از راهکارهای استعدادیابی

    آشنایی با جانسون اوکانر و بنیاد او به عنوان یکی از راهکارهای استعدادیابی

    شرکت جنرال الکتریک حدود یک قرن پیش، بحث استعدادیابی کارکنان را آغاز کرد.

    استعداد تجسم فضایی و درک ساختارها

    توانمندی استقرا

     ایده پردازی و انسانهای لبریز از ایده

     توانایی خواندن سریع یا  Graphoria

     توانمندی در استدلال تحلیلی

    توانایی کار با اعداد

    سیلوگرام

    حافظه طراحی

     تشخیص و تفکیک رنگها

    نگاه به جلو

    تسلط بر انگشتان

    استعداد موسیقی و تشخیص صدا

    مطالب پایانی استعدادیابی

    بازی جنگا و استعداد کار با انگشتان

     

    فصل دوم:آشنایی با هوشهای چندگانه

    مفهوم باهوش بودن چیست؟ آشنایی با هوشهای چندگانه گاردنر

    تعریف ضریب هوشی یا بهره هوشی

    ظرفیت هوشی

    رابطه هوش و انتخاب رشته چیست؟

    فصل سوم: نقش خانواده در انتخاب رشته فرزندان

    نقش آموزش و پرورش در انتخاب رشته

    علاقه فرزندان

    هدایت تحصیلی

    در هدایت تحصیلی شرایط موجود کشور هم لحاظ شود

    سازوکار طرح تحول برای هدایت تحصیلی

    عدم آگاهی والدین مهمترین مشکل بر سر راه هدایت تحصیلی

    مکانیکان و طراحان دوختی که بیشتر از یک پزشک حقوق می‌گیرند

    هدایت تحصیلی، نیازمند نظام جامع

    هدایت تحصیلی درست، کلید حل مشکل اشتغال

    هدایت تحصیلی یا هدایت تحمیلی؟

    هدایت تحصیلی نادرست امروز، فرسودگی شغلی فردا

    فصل چهارم: تعیین شغل مناسب بر اساس تیپ و شخصیت افراد

    تیپ واقع‌گرا

    شغل های مناسب  افراد واقع‌گرا

    تیپ سازمان یافته

    شغل های مناسب تیپ سازمان یافته

    تیپ جستجوگر

    شغل های مناسب تیپ جستجوگر

     تیپ هنری

    شغل های مناسب تیپ هنری

    تیپ اجتماعی

    شغل های مناسب تیپ اجتماعی

    تیپ متهور

    شغل های مناسب تیپ متهور

    انتخاب  شغل با توجه به هوش هاي چندگانه

    هوش کلامی ، زبانی verbal / linguistic intelligence

    هوش ریاضی – منطقی mathematical / logical intelligence

    هوش دیدی – فضایی – مکانی spatial   intelligence

    هوش موسیقایی – ریتمیک – موزون musical / rhythmic

    هوش حرکتی – جسمی  - بدنی – ورزشی  Bodily / kinesthetic

    هوش برون فردی   Interpersonal inte

    هوش درون فردی   Interpersonal inte

    هوش معنوی و طبیعت گرا Naturalist inte

    نتیجه گیری

    درباره مولفین

    منابع

    توجه : قیمت این کتاب و هزینه پستی مجموعا ۳۴ هزار تومان می باشد که می توانید هم اکنون اقدام نمایید

    جهت خرید پستی ایجا کلیک کنید

    خرید پستی

     

    جهت دیدن کتابهای دیگر مهندس علی زارعی اینجا کلیک کنید

    جهت دیدن رزومه کامل مولف (مهندس علی زارعی) اینجا کلیک کنید

     

     

    آخرين بروز رساني (سه شنبه ، 30 بهمن 1397 ، 01:52)

     
    آموزش نخبه پروری

     

    اگر می خواهید با راهکارهای مختلف جهت افزایش تولید-بازاریابی-برندینگ آشنا شوید کلیک کنید

    اگر تصمیم به ایجاد کسب و کار جدیدی دارید کلیک کنید

     

     

    محصولات فروشگاه
    پربازدیدترین مطالب
    سرمایه گذاری - استخدام

    شرایط سرمایه گذاری  و اعطای نمایندگی

    http://www.n-javan.com/aks/sarmaye.gif

    آخرین محصولات
    کلیه حقوق سایت متعلق به موسسه رشد خلاقیت نوآوران جوان می باشد